Diretor (a) de Dados e Software Engineering

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Hey! Somos a Escale ;)

Uma scale-up de tecnologia que leva as maiores marcas de serviços essenciais ao futuro da aquisição digital. Como? Vem que a gente te conta:

Com a nossa cultura Data-Driven e tecnologia própria, nós potencializamos a aquisição de clientes de grandes marcas e facilitamos a jornada de compra de milhões de consumidores.

As maiores marcas de serviços essenciais do Brasil estão com a gente e já recebemos mais de R$ 200 milhões de investidores world-class, além de sermos por 2 vezes uma das “100 startups to watch” e eleita a segunda empresa mais amada pelo Love Mondays.

Nosso propósito aqui é despertar o potencial máximo de pessoas e organizações e para isso buscamos pessoas que, assim como nós, estejam sempre em busca de ser a sua melhor versão e desafiar os seus limites.

Eaí, topa escalar #AlémDoTopo com a gente?

Responsabilidades e atribuições

Atividades que farão parte da sua Escalada🚀

Gerir as áreas de Engenharia de Software e de Dados;
Participar ativamente da definição dos objetivos estratégicos das equipes garantindo que estejam alinhadas com a estratégia de negócios da Escale;
Influenciar positivamente na cultura de arquitetura e desenvolvimento de Software e de Dados da Escale;
Ser referência técnica e porta-voz do time para às áreas de Produtos e Design;
Desenvolver e estruturar o processo de carreira do time através de avaliações, mentorização e técnicas de coach;
Gerir conflitos das equipes e estimular uma mentalidade de resultados, métricas, alto desempenho e crescimento;
Realizar a ideação, entrega, e governança de soluções tecnológicas que supram as necessidades dos consumidores, nossos clientes, e negócio;
Criar, desenvolver e sustentar um ambiente produtivo que desafie o status quo para incentivar a inovação;
Construir e manter uma cultura de engenharia de alto desempenho em um ambiente focado no produto;
Avaliar e implantar práticas de integração entre as equipes de Engenharia de Software, Dados, verticais e Squads.

Requisitos e qualificações

Para essa Escalada é necessário ⚠️

Ampla experiência em gestão de equipes de Engenharia de Software e Dados;
Vivência em startups que cresceram rápido;
Ter atuado com alta Gestão técnica ;
Expertise em boas práticas de arquitetura de software (ex: Event Driven Design, Domain Driven Design, Clean Architecture).
Práticas de Desenvolvimento Ágil (XP Programming, TDD, Scrum, Kanban).
Habilidades para implantar a cultura de DevSecOps (Infra As A Code, CI, CD, Security by design).
Inglês avançado é desejável

Informações adicionais

O que você terá ao Escalar com a gente:

VR ou VA no cartão Caju - R$35,00 por dia útil com R$1,00 de desconto na folha de pagamento.
Assistência médica Porto Seguro - sem mensalidade e com coparticipação 100% paga pela pessoa colaboradora.
Assistência Odontológica Porto Seguro - sem custo para a pessoa titular.
Crédito inicial de R$ 200,00 no cartão Caju + Mobiliário (Mesa e Cadeira) para quem mora em São Paulo Capital ou na Grande São Paulo. Pessoas que residem em outras localidades recebem R$400.
Auxílio desenvolvimento no valor de até um salário por ano, limitado a R$15.000 - proporcional a data de admissão e poderá ser usado após o período de experiência.
Bônus anual por performance - conforme atingimento de metas da Escale e proporcional aos meses trabalhados no primeiro ano.
Auxílio creche de R$192,24 para pais e mães com dependentes de até 2 anos.
Desconto de 40% em sessões de Psicoterapia da Moodar para você e sua família.
Licença parental estendida de 180 dias para mães e de 30 dias para pais - vale para casais homoafetivos também!
Auxílio internet de R$100 por mês.
Pool de academias com TotalPass.
Convênio com o SESC.

Vem despertar o seu máximo potencial e se tornar protagonista da sua carreira!

DESPERTAMOS O POTENCIAL MÁXIMO DE PESSOAS E ORGANIZAÇÕES!

Somos uma empresa de tecnologia que leva as maiores marcas de serviços essenciais ao futuro da aquisição digital!

Como diz Michael Jordan: “O talento vence jogos, mas só o trabalho em equipe ganha campeonatos.” E aqui na escalada é assim: juntos somos mais fortes! Nossa mentalidade empreendedora nos torna protagonistas das nossas histórias e assim criamos a nossa própria realidade.